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今日早课:贯彻上级文件的实施意见怎么写?原文照搬会被纪律处分的,所以框架上必须揉碎重组,内容也要加点自己的东西。
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; u& ^' F( I' T* T' S5 D& [+ [举个例子: , @) }" v; n7 G, F. f
; K* [; N2 K: a2 @( n; h' B
中办《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》提出七条措施 , ]8 Z- W" ~* S% X
* p; B8 c) S! m1 r" ], r4 S一、大力教育引导干部担当作为、干事创业。 , N+ K' Q/ Z5 ?% A/ s5 t; \3 J& E$ c
$ Y- A! s% b" ~: V9 Q, ]
二、鲜明树立重实干重实绩的用人导向。
) ?) n# B: @! R/ m% C' q9 y. d. y& i+ h( \; o: |% ~
三、充分发挥干部考核评价的激励鞭策作用。 . X% g5 z4 |/ h8 d5 P% G
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四、切实为敢于担当的干部撑腰鼓劲。 # d. _4 t' i4 w0 p2 o; z3 G
; q4 e2 i4 t1 U7 Q- z五、着力增强干部适应新时代发展要求的本领能力。
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( ~" ?2 l. y% Y. M% E六、满怀热情关心关爱干部。 & r. M4 {( h: K* t
2 H$ p% s. F0 O: J# i$ M七、凝聚形成创新创业的强大合力。
" T: v. U2 D0 r7 P- _9 s8 h7 |4 D6 q) X2 }
吉林省出台《关于进一步激励全省广大干部新时代新担当新作为的实施意见》细化为13条措施
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, J) f, G$ `) `& f0 @7 X
1.深刻学习领会《意见》主要精神和重大意义。(增加,通用) + G8 p" [. @# ? I$ s: e) V
+ Q7 \9 ]# J9 y% X, o, w$ N2.开展“讲政治、敢担当、善作为”领导班子思想政治建设。(把原来教育引导换个说法)
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3.牢固树立重实干重实绩的鲜明用人导向。
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* E8 e& {% B+ G% A* Z4.切实推动领导干部能上能下。(增加)
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( y% u* t& Q6 p8 x5.健全完善干部考核评价机制。 : {3 D) t+ U4 [7 F
4 ?' l& y9 c o6 `2 q6.切实为敢于担当的干部撑腰鼓劲。 $ I6 r0 E/ U) P# }! [
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7.着力加强领导班子专业化配备。(增加)
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5 o# X$ H9 i+ h; G) T8.开展领导干部专业化能力提升培训。 # k7 L9 m% K, ^" j' Y6 U% P
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9.完善和落实谈心谈话制度。(增加)
) {* k1 y% E3 d4 l* \% ^5 w+ L( N% x, N* y2 g
10.执行落实好干部待遇激励保障措施。(细化) 9 v; E$ v4 i" u% {, y
' W i4 X& e3 y( K: [$ S/ z8 x) T11.大力重视和关爱基层干部。
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0 M: a" d* u9 T12.积极营造干事创业的舆论氛围。(增加)
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5 ]' C4 N b, O4 k' U6 m) m13.强化激励干部担当作为的责任落实。(增加) ! Y% h0 m+ f0 K( q; b
: s5 @' j0 E( N0 G# D0 |新疆出台《贯彻落实<关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见>的实施意见》分为九个方面
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+ l) a+ k2 q0 |1 ~0 [7 G一、强化“四个意识”,坚决维护习近平总书记核心地位、维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导。(增加)
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) ?5 d9 R7 \/ W) ]: _! \二、坚定扛起实现社会稳定和长治久安总目标的政治责任,时刻聚焦总目标、坚决落实总目标。(增加) ( S- ?" U5 L' C7 Q7 `2 q
0 W' R9 ~ I3 l) P( G( g# c三、教育引导广大干部勇于担当、干事创业。(以下均细化为几点)
& }8 \) [+ Y3 T6 K5 H2 l5 B
" i& \1 S2 ~7 K1 q0 f(一)增强政治担当。
' }5 E7 [- K2 \* n. S+ D2 \3 s: r2 M9 a; c% o" P9 i- V
(二)增强历史担当。 1 A2 A( q6 I/ f `( E
! ~3 @5 ^9 G3 Q. a K3 z# h" F(三)增强责任担当。 " J1 u. y$ }. j3 d* L/ z
5 g8 O& F$ K. Y/ i$ g. D7 T: F S 四、鲜明树立重实干重实绩的用人导向。 % B0 i9 l5 z9 R; d6 ?: n* [
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(一)强化政治标准。
0 d4 v2 r2 |- W0 p! b B5 H& J% P
(二)注重实干实绩。
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(三)坚持客观公正。 & `% }9 ]) @# a& q$ A& ?# p2 \
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(四)推进能上能下。 " R1 h& m( d7 {8 N! e
; k ?! @; X3 }, g五、充分发挥干部考核评价的激励鞭策作用。 4 h( {0 a9 U; ~. e
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(一)明确考核重点。
, Z& ?: F( y6 f* n/ I6 k/ u
' O. P0 s) J5 I, f1 f(二)完善考核机制。
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(三)强化结果运用。
! S6 Z7 p# H3 y; X# F5 {% i
x# W0 t. l2 f* t六、切实为敢于担当的干部撑腰鼓劲。
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6 I# m: s4 u7 O( m6 J) U(一)建立健全容错纠错机制。
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# h3 a ]2 S! }5 S' O% a7 W+ p(二)准确把握政策界限。
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(三)鼓励干部主动纠错改正。
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七、着力增强干部适应新时代发展要求的本领能力。
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( ?7 i- W/ a5 }3 N5 N6 Q(一)加强整体谋划。
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+ h) ~: L$ `$ P- P1 _(二)强化专业培训。
- s6 h7 Q6 A2 E& Q# A8 G- N
' m. e4 P$ ]1 Y4 k' V, B% E0 t( j(三)突出精准实效。
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(四)优化成长路径。
3 @. q" ^- x, W g5 a! H1 }# ]
5 N% d1 Q! a6 S! W N八、满怀热情关心关爱干部。 & X+ C! u) W* @
' s2 e9 V' [+ l/ B4 z(一)注重政治激励。 * z( A' F0 f6 u* X9 L) S F2 j
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(二)加强人文关怀。 2 R( U) G/ ?! T7 X0 z! Z0 q
' @! T5 Q$ d8 z4 @* L x0 R' E4 z _
(三)优化待遇保障。
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8 ]" F5 E+ i* I1 {! {+ L(四)关爱基层干部。
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九、凝聚形成创新创业的强大合力。 4 _* a7 O# s S. K
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(一)加强精神指引。
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(二)加强科学统筹。 0 a' a! s* E5 R" e( }
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(三)加强文化引领。 2 N/ {- J J# h+ E1 }* E( a
, |) x2 t9 \" p% F6 A, Z/ J$ N' ` R
(四)加强舆论引导。
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; s7 L) u, @( G; Y/ L中共福建省委办公厅印发了《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的实施意见》提出22条措施 F; B+ E9 I% x6 K5 O8 O7 f3 }% P
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- H( K1 P; E6 G- T+ y. e* A, C8 q! m. U+ \# F
一、总体要求和基本原则(增加)
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2 u" L5 \$ p. M8 s(一)总体要求 6 ]0 I; l5 c7 d0 b3 A7 m$ I6 S' l
* S' k0 z9 y) c3 j$ S% m# B
(二)基本原则 / d. s% v: X; y* m0 T
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——坚持事业为上、推动发展。
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9 o, i; z) S9 g, ]——坚持问题导向、综合施策。
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——坚持奖功罚过、突出激励。 % Z7 X* D2 g7 [6 g! B" |( e) j2 q, Z/ i
' D+ Z3 B9 H# O——坚持鼓励创新、宽容失误。 8 Y6 v* F" M5 D8 w' }; e+ z
' b+ f2 t- G& H; F- `8 S二、大力教育引导干部担当作为、干事创业 * ^/ X6 g: q5 b
" O9 O. [, K, Z
(三)坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装
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头脑。 " o) c! J Q5 [2 K
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(四)涵养担当作为的底气和勇气。
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' j4 [1 k- g( U2 e3 ?% R(五)各级领导干部要切实发挥示范表率作用。 5 D- \! y# _) B O- t/ q$ M
) n# I- a: _% U/ p8 H) ?7 l三、鲜明树立重实干重实绩的用人导向 ) z* A8 b. k# X, F8 V3 e# n
' ^) R5 C: D8 ~3 o
(六)大力选拔忠诚干净担当的干部。
* Q( v8 Z' b& w6 ^( i; n7 D
9 j( ?% B) ], b: {(七)完善精准科学选人用人机制。 * K4 o }3 g( B
9 u2 A7 f( C& k: X
(八)推进干部能上能下。
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' I0 x, @; O; \/ ?+ {; C# W$ f- x/ _四、充分发挥干部考核评价的激励鞭策作用
( W9 a5 R) e3 [" Y; X+ d
2 v2 ~3 X/ [/ A0 u: }0 c& ~(九)完善干部考核评价机制。
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- `1 n/ y! T( k, {1 |(十)改进干部考核方式方法。 4 }( n7 Q a( {) Y& G5 `7 U0 ~
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(十一)强化考核结果分析运用。。 7 S4 t. i* E1 |8 |+ J
1 k+ K' F9 t" g$ O4 w) }" H
五、切实为敢于担当的干部撑腰鼓劲 ; f. [' N' e" h: p
( S/ ~9 L% v+ h(十二)合理确定容错情形。
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K6 {" ?! O: U( G3 M(十三)规范操作实施。 * Q) q& K: A9 [# d
- W% O: P9 B4 `2 S
(十四)注重纠错防错。 4 |: f9 j" r$ h+ D
% r }. Z. F% v% L3 c( a六、着力增强干部适应新时代发展要求的本领能力 . D' Q% Z5 ~, x( a$ X$ F* {
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(十五)提升专业能力。 9 r. L6 }% s1 g' d0 d) V& d* s+ k+ l
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(十六)增强担当本领。 8 [' b3 H9 H% m, L
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(十七)优化干部成长路径。
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七、满怀热情关心关爱干部
0 k7 P: d) J( O+ X/ E$ s5 ]; e0 v: G# _
(十八)落实和完善谈心谈话制度。
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1 n4 Q' t; |2 ]$ o5 l(十九)健全干部待遇激励保障制度体系。 x# j+ `* r; u0 d
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(二十)注重关心关爱基层干部。 % H) Y" d" k$ G" s0 B0 H
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八、凝聚形成创新创业的强大合力
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(二十一)落实工作责任。
; o* N6 |% [( v- B8 l7 \4 I% K; C" \/ I7 b, {
(二十二)营造良好氛围。 : U8 m7 z2 ~; Y G
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% b) y4 Z# ]0 D H: y+ z( [0 f1 c- S9 e
(以上内容摘自2018年6月19日老猫在文稿评改演播室QQ群366251120的早课记录) |