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【实用公文标题】
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深化教育,政治定力增动力,解决想干真为的问题。
: D1 S& P& L+ k' B实化职能,下方权力给动力,解决敢干愿为的问题。
1 k e* T6 D! n! ^$ a优化环境,发展实力变动力,解决促干助为的问题。
' C8 @8 y. v9 t3 n严化督导,传导压力驱动力,解决实干有为的问题。1 e: `+ @8 R0 v5 B. J
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建章立制,让核心价值观落地。) T8 r7 _9 q; \+ n2 _ f+ U
构建载体,让核心价值观入心。
/ L* T- R( L7 U, V5 B# k3 c! U/ o/ X融入实践,让核心价值观生根。
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) g& \* j6 M" |" n3 ?开拓创新谋发展 锐意进取谱新篇: R) I9 }* y- E0 i, p
一、走改革创新之路,以“五化管理”促进服务保障上水平
* _+ A# f8 O, c5 Q+ N: }& p一是围绕集约化下功夫;二是围绕制度化下功夫;三是围绕品牌化下功夫;四是围绕社会化下功夫;五是围绕民主化下功夫。
) O' L g* w; |( O4 C2 t$ T& d二是兴厉行节约之风,以“五项措施”谋求公共机构节能新突破7 Z, `: A6 U9 m# h) b K0 X
一是抓体制构建;二是抓资金支撑;三是抓监督管理;四是抓项目带动;五是抓宣传引导。
2 H! K0 O+ F! w3 }2 \4 Y三、夯立局固本之基,以“五种风气”凝聚干事创业正能量。, K% s9 L& v4 M) l5 s: E, e5 s
一是积极倡导崇尚学习、思考工作、研究问题的良好风气。7 H1 j, b7 Y5 r1 l- ?
二是积极倡导爱岗敬业、艰苦创业、建功立业的良好风气.
& q( B% F$ q0 M5 N# s* N# D三是积极倡导各负其责、雷厉风行、真抓实干的良好风气。$ v' V) q* C2 n+ a4 n
四是积极倡导服务机关、服务职工、服务群众的良好风气。
3 n9 O; b! @- S" Y) H0 L五是积极倡导和衷共济、和睦相处、和兴万事的良好风气。% [+ K$ L7 s& ~' }* E
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抓学习 重提升 打造高素质职工队伍新形象
' Q2 q8 c# e" b* {: ]" {抓宣传 重实效 推进公共机构节能工作有序开展
: C2 z: ~ P# D! l8 z/ i抓制度 重管理 促进党风廉政建设再上新台阶
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$ u# s2 p+ ?1 P) v【示例一】5 _: m0 h. F& w/ r( W% F/ ^
全力打造美丽后勤 全面助力美丽XX7 l5 F1 _1 x$ k* k1 w
一、打造文化后勤,塑造美丽后勤的文化之美;
9 ]& S/ L. P4 o' C4 O' n一是抓学习提水平;二是抓素养提素质;三是抓培训提技能;5 ?/ p. I: y) i+ K, j6 M
二、打造品质后勤,塑造美丽后勤的品质之美 Q/ S/ s5 H. _: \7 R, C
一是推动开门办后勤;二是推动制度管后勤;三是加强监管提品质。
2 @3 q$ Q: B1 x【示例二】
- V! a. R' y" f3 D, y5 k" W捐款捐物献爱心;( p8 M' V5 t: H9 t9 U
连心解忧聚民心;2 ~ ]1 _& }* w& D
微信服务暖人心。
* J1 K8 n2 a. I$ C【示例三】
1 \! j) j; y8 |, o$ }% i( B& X1 g以求真务实的态度,积极参与综合调研。3 I8 Y: a& d2 I* H6 {3 p4 x' P, \
以为领导决策服务为目的,把好信息督查关。
* D J" N9 ~" S; o以体现xx水平为责任,进一步规范工作。
- @: t( Y2 _8 \9 ^) E) K以畅通安全为保障,全力指导机要保密工作。
' k( J. f2 z2 [. Z6 J9 @/ `以立此存照为借鉴,协调推进档案史志工作。
, O7 }5 ^6 Z5 i7 p6 t3 E) e以安全稳定为基础,积极稳妥做好信访工作。7 i( ]/ Y7 S4 B
以服务机关为宗旨,全面保障后勤服务。, ~, C. @/ Q2 R3 z' \
以整体推进为出发点,协调做好xx工作。
# E& b$ e2 G& i以周到服务为前提,xx工作迅速到位。
M' A0 d6 I* ?; ^, D: _9 ~以提高服务水平为目标,开始推行xx。
9 e3 I _3 L1 C0 L; Q c【示例四】
* [, b; R5 X6 |0 P4 D& W; J坚持以学促能,着力提升干部队伍素质;坚持固本强基,着力增强支部堡垒作用;坚持勤廉从政,着力优化作风效能;坚持改革创新,着力推动后勤工作发展。
. W% I; [! _) m. n适应新常态 把握新要求 不断开创机关事务工作新局面,7 O' d/ E5 `0 C4 v$ Z w# p
一、围绕目标 真抓实干 2017年机关事务工作成绩喜人
* R) Z Z$ o* m. l j提倡绿色行动,避免指尖上的浪费;提倡实在行动,避免接待上的浪费;提倡简会行动,避免会务上的浪费;提倡健身运动,避免车轮上的浪费,提倡防损行动,避免水电上的浪费。
1 B k6 u% u' z" p# ?: W [二、转变作风 提升效能 打造机关优质服务品牌
8 i) p) F/ ~- @" I7 k对标找差,夯实工作基础;履职尽责,做好环境整治;
$ d1 ^# ~! H0 ^8 U' q2 Q; g! e' F加强理论武装,持续推进学习型党组织的建设;
' T2 W$ C" S& t" `8 E0 d1 [5 |加强作风建设,进一步树立为民务实清廉的良好形象;
6 |5 B# R) P8 y+ u; Q3 I" Q) G加强基层组织建设,努力在推动《条例》贯彻上见成效。
/ C* u, M6 \" n" l P4 J把握大势,进一步增强做好机关事务管理工作的使命感和紧迫感;
& t' S a1 z4 T; J3 y/ b三、抢抓机遇,攻坚克难 推进机关事务工作创新发展。6 R( A/ E/ K7 c" \) N% Z* z5 z
锐意进取,不断推进机关事务管理工作再上新台阶
) Y: y4 K$ ^4 j# Z+ A1 \. Y重在观念转变,不断适应形势发展的需要;重在方式创新,不断优化服务保障的方法;重在事业留人,不断增强干部职工的凝聚力。
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; H. ?3 J7 `5 A( J6 \9 q+ Y3 p" M! t2 ?坚持四个导向 着力提升机关事务管理工作水平
; E* o! q i. K7 m坚持集约导向,降行政成本、升服务效益。
* V( p4 D4 E0 W7 G& q$ {& o坚持依法导向,扎制度笼子、依规矩办事。+ z, p' |1 p$ F
坚持问题导向,查存在问题、看落实质效。 k3 V) C! ~( R" c, N9 I' T
坚持服务导向,改工作作风、问满意程度。 i2 F8 e9 J# W" o
, s8 I1 b* t0 ]0 V* G# e" V* U一要始终坚持与时俱进,争做勤学善思的先锋模范;
* |' u+ Q# Z. d! a( g二要始终坚持创先争优,打造坚实过硬的战斗堡垒;
+ r; ^- H0 r X& I三要始终坚持为民务实,树立优质一流的勤廉形象;
3 [/ H/ h; Q! N! X四要始终坚持创新创优,实现后勤事业的率先领先。7 N3 Y( o0 r: \* {! e# l) |- `( T
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厚植根基,丰润道德沃土
8 ^5 z l/ K' |8 Q0 |7 z/ e& V: Q聚共识——大力推进宣传教育(高起点谋篇布局,多层面学习教育,立体式宣传引导);) x& C& M7 T) A& `
树导向——广泛培育先进典型(典型类别多样化,典型选树常态化,典型宣传形象化);
, q/ L; m M/ y- @培根基——创新特色课堂(推进主题性场馆建设,创新乡土型阵地打造,丰富内涵式功能);
3 ?; {6 U3 {2 q5 q4 \$ y促实践——多元搭建参与平台(文明餐桌行动,文明交通行动,文明旅**动,志愿服务行动);/ i* G. L2 v' u5 v
建规范——刚性推动形成风尚(村规民约促民风,诚信建设树政风,完善监督转作风,舆情引导扬新风)。
+ Q* N0 A# h0 M$ A; Z3 E2 S向善崇德,凝聚正能量0 a4 U7 c+ I$ q: ^ b5 ^
一是搭建平台凝聚群众共识;二是发动基层群众选评模范;三是以文化人培育道德沃土;四是创新载体推动群众实践,五是健全制度实现常态长效。% |& y: L- ~, @+ V6 J! K8 v+ L
& c5 z: X1 K' }8 `- x% J7 g思路创新,找准工作着力点;3 [* c8 v% J: d* ~2 v3 D
观念创新,适应需求多元化;
$ E2 Y' J2 H7 A) Y$ y) f$ R机制创新,提升服务能效性。: B: K% F9 \/ K. b
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优质服务彰显成效;强化安保保驾护航;丰富载体夯实管理。. [9 _. b, v' p% w
; b: O; Y6 N* |9 l0 l1 ]保特色 出亮点 创品牌
w$ j; M- q5 Z不断追求卓越 弘扬品牌效应! F' \6 w$ W/ @0 G+ Y+ @
完善制度促规范、提高水平增效率、换位思考优服务
0 T: l# f4 }# |" w3 p% f科学管理 优化服务 推进机关事务工作再上新台阶4 ?8 y C0 O" x( t( o
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转变工作作风,在解决急难问题中体现高效;
- G# L# t" b# [: J9 ]# @强化服务保障,在满意率不断提升中彰显优质;
- F6 |8 N/ N) W! e9 y* D2 X& c0 c提高管理水平,在以创新谋发展中注重科学;
6 q6 `$ {% f( w3 d% z" C) C加强建章立制,在从严履职中践行规范操守。6 z# t. u0 h0 r! ~1 g8 E
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深化队伍建设,构建凝心聚力良好氛围;
9 P! w I$ v2 }0 r9 V9 r践行廉政责任,营造风清气正工作环境。* n! V0 H% c/ E! F& R$ t
( q& ^+ x4 L- y6 ~走基层 寻求服务延伸新突破4 Y, F! Y8 l( \+ ?' q, p4 P
立标兵 提升服务创新新技能 e2 M" I. M5 x& A C
谋转型 完善服务管理新机制4 b5 c5 h0 A" M1 R' }3 V3 E
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规定动作,自选动作4 m& J1 ]! o; d- D' J
规定动作不走样自选动作有特色, P/ C7 p% _9 A/ }8 |; c9 X. e
规定动作做到位自选动作重实效2 C, v! e. _% n- v" k
“规定动作”出经典、“自选动作”出亮点7 W% M- t3 [7 z0 D0 Q: l4 Q& j3 q
$ i! z4 q9 U, {2 c着眼特点明思路 |